一年來,銅陵有色鳳凰山礦業公司1000多名員工共收集到合理化建議879條。經該公司職工合理化建議評審委員會嚴格評審,評選出科技成果和合理化建議獎共17項,為企業的發展增添了新的動力。
多年來,該公司始終把組織和采納合理化建議,當作科技興礦的一項重要舉措來抓,每年的8月份定位“合理化建議”月,從宣傳發動到組織實施,從合理化建議的提出到適時整改,從合理化建議的獎勵到公司收益,合理化建議的積極踴躍提出,在全公司范圍內形成了良好的氛圍。目前許多針對性強、操作應用可行度高的合理化建議應運而生。
今年以來,該公司堅持用好合理化建議,做好挖潛增效的“大文章”,通過建立、完善-440m中段廢石單獨運提系統和-360m中段109#采場回采工藝調整,減少了廢石運輸所帶來的成本,提高采場回采率這兩項合理化建議分別獲得該公司合理化建議一等獎和二等獎。這些合理化建議活動為該公司各項目標任務的順利完成提供了有力的技術支持。
多年來,該公司始終把組織和采納合理化建議,當作科技興礦的一項重要舉措來抓,每年的8月份定位“合理化建議”月,從宣傳發動到組織實施,從合理化建議的提出到適時整改,從合理化建議的獎勵到公司收益,合理化建議的積極踴躍提出,在全公司范圍內形成了良好的氛圍。目前許多針對性強、操作應用可行度高的合理化建議應運而生。
今年以來,該公司堅持用好合理化建議,做好挖潛增效的“大文章”,通過建立、完善-440m中段廢石單獨運提系統和-360m中段109#采場回采工藝調整,減少了廢石運輸所帶來的成本,提高采場回采率這兩項合理化建議分別獲得該公司合理化建議一等獎和二等獎。這些合理化建議活動為該公司各項目標任務的順利完成提供了有力的技術支持。














